食堂采购的原材料等没有发票,怎么合理做账_食堂费用没有发票怎么入账
大家好！今天让小编来大家介绍下关于食堂采购的原材料等没有发票,怎么合理做账_食堂费用没有发票怎么入账的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。
文章目录列表:
1.食堂采购的原材料等没有发票,怎么合理做账2.食堂费用没有发票怎么入账
3.公司职工食堂购买蔬菜没有发票怎么记账?
4.有限公司员工食堂伙食费支出怎么入账？没有发票，是不是要先做一个明细表？
食堂采购的原材料等没有发票,怎么合理做账
食堂采购的原材料等没有发票,怎么合理做账
我们从建账的角度来看,大多数企业就会直接拨付给食堂采购一笔资金用于食材采购,因此我们应当单独设立一个辅助账用来核算食堂收支,既要明细记录食堂收到的拨款、收取的职工费用、购买食材的支出等具体内容,又要用来防止企业财务和税务的检查.
但值得注意的是,员工食堂在经营的过程中,往往会向一些外部单位或者客人提供用餐服务,因此我们在核算过程中需要注意
1、企业的相关账务处理
企业拨付给食堂经办人员的前期经费
借:其他应收款-食堂
贷:银行存款、库存现金等
到了月末,企业要根据食堂辅助账核算内容,属于企业支出的范畴,应当开具内部结算收据给到财务部,并做以下分录:
借:管理费用-福利费
贷:其他应收款-食堂
企业购入食堂用固定资产并计提折旧
借:固定资产
贷:银行存款、库存现金等
借:管理费用-福利费
贷:累计折旧
计提食堂内部人员工资
借:管理费用-福利费
贷:应付职工薪酬
注意要点:
企业在购入食堂用的固定资产属于公司福利用设备,不能抵扣进项税额
2、食堂的相关账务处理
食堂经办人员收到了企业拨款
借:银行存款、库存现金等
贷:其他应付款--公司
食堂经办人员采购材料时
借:原材料
贷:银行存款、库存现金等
月末结算食堂费用成本
借:主营业务成本--原材料等
贷:原材料等
向企业的员工收取餐费
借:银行存款、库存现金等
贷:应付职工薪酬--福利费
如何解决食堂发票问题?
1、外包食堂,承包商开票入账
将食堂整体外包给承包商,由承包商为企业准备员工午餐一并负责采购所有食堂食材,企业按期支付食堂承包费用,并向承包商全额索取增值税发票入账.
2、选择农产品生产企业、农产品贸易公司或者农业个体户购买食堂食材
选择农产品生产的企业采购,这样可以取得农产品销售发票来直接入账,这些农产品的生产企业销售自产农产品也可以享受免征增值税.农产品贸易公司可以享受免增值税,因此,选择他们的话也可以取得合规的发票.
农民以个体户的身份从事农业产品生产,这样不仅可以免征增值税,也可以免除个人所得税.因此选择他们也是可以取得合规的发票.
3、发放伙食补贴,无票情况照样入账
财务人员根据每月的预算伙食支出计提员工伙食补贴至"工资薪金",并将计提的工资扣缴作为购买食材的支出拨付给食堂.等食堂经办人员用收到的款项来购买食品材料.
上文就是食堂采购的原材料等没有发票,怎么合理做账,步骤和要点可参考上文,做会计分录时借贷方应一一对应.会计处理可有以上的两种做法,做账的内容都很重要,小编认为最好的办法就是把这个知识点记在心里吸收掉,这样以后碰到这种问题就会操作了,财务人必须熟知,谢谢大家的阅读!
食堂费用没有发票怎么入账
食堂采购没有发票怎么处理
1、根据会计准则,只要是在当期列支的成本费用,根据配比原则,都要入账,因此不会有"没有发票进不账,利润虚高"的说法,但是根据税法的规定,未取得发票的支出不得在所得税前列支,要进行纳税调整,要交很多税倒是真的;
2、如果"预收账款"挂账过久,金额过大,税局也会对你们单位进行稽查核实,将其转为收入,到时一样要交所得税,还会视同漏税处理,按少交税额每天千分之五交滞纳金,另外再交罚款;
3、其中的一部份可能通过职工福利费的方式列支,税法规定按税前可列专支工资的14%的福利费开支也可在税前列支,而对于福利费支出的要求是真实合理,不一定需要是发票;
4、再有就是楼上说的,拿发票冲账了(不建议);
5、从公司的内控管理角度出发,建议你们单位还属是找些正规的农贸产品批发公司进行采购,尽量获取发票.
企业食堂的账务处理怎么处理?
1、企业食堂应该设立单独的辅助账核算食堂收支,用以核算食堂的开支.企业支付给食堂经费时:
借:其他应收款-食堂
贷:货币资金
月末,食堂依据辅助账核算的属于企业的支出,开具食堂结算收据给财务部,财务部依据结算收据:
借:管理费用-职工福利费
贷:其他应收款-食堂
2、企业购入食堂用固定资产,属于公司福利用设备,不得抵扣进项税额.
借:固定资产
贷:货币资金
计提折旧时:
借:管理费用-职工福利费
贷:累计折旧
3、企业为食堂内部人员计提工资
借:管理费用-职工福利费
贷:应付职工薪酬
食堂采购没有发票怎么处理?
公司职工食堂购买蔬菜没有发票怎么记账?
一、正面回答
食堂采购无票的费用一般是可以正常入账的，只是不能在所得税前扣除。即使福利费有税前扣除标准，但如果没有发票，用白条入账的话，同样不能税前扣除。要求采购部门尽量取得发票，一般在菜市场购菜是没发票的，可以找当地是否有专营蔬菜批发公司的公司，与他们长期合作，付款方式选月结，一个月开票一次。
二、分析
公司购买商品或劳务过程中，发生的相应支出若是没有发票，这笔支出会很难被税务机关认可，这样就很难进行税前扣除。对于没有发票的支出，可以按以下的方法处理。根据手上的收据，与卖家取得联系，能索要发票的尽量取得发票。对方无法开具发票时，请对方到主管税务机关代开发票，如果对方不愿意代开发票，企业可以准备一份收据，在付款后要求对方填写清楚收款事由、价款、联系人、****，以此收据入账。
三、不需要发票的是哪几种情形
1、企业支付的政府性基金、行政事业性收费；
2、企业缴纳的可在税前扣除的各类税金；
3、企业拨缴的职工工会经费；
4、企业缴纳的各类社会保险费；
5、企业缴纳的残疾人就业保障金；
6、企业缴纳的住房公积金。
有限公司员工食堂伙食费支出怎么入账？没有发票，是不是要先做一个明细表？
公司职工食堂购买蔬菜没有发票怎么记账?
如果不是小额零星购买蔬菜,没有发票,买菜的支出是无法企业所得税前扣除的.很多时候,公司是从个人摊贩那里购买的蔬菜,对方无法开具发票,可以让对方到税务局申请代开发票.企业也可以自己到税务局去申请代开发票,以发票作为税前扣除凭证.
对于发生频率很少的蔬菜采购,根据《企业所得税税前扣除凭证管理办法》:企业在境内发生的支出项目属于增值税应税项目(以下简称"应税项目")的,对方为已办理税务登记的增值税纳税人,其支出以发票(包括按照规定由税务机关代开的发票)作为税前扣除凭证;对方为依法无需办理税务登记的单位或者从事小额零星经营业务的个人,其支出以税务机关代开的发票或者收款凭证及内部凭证作为税前扣除凭证,收款凭证应载明收款单位名称、个人姓名及身份证号、支出项目、收款金额等相关信息.
小额零星经营业务的判断标准是个人从事应税项目经营业务的销售额不超过增值税相关政策规定的起征点.
税务总局对应税项目开具发票另有规定的,以规定的发票或者票据作为税前扣除凭证.
对于无发票的特殊情况,其账务处理国家有着明确的规定,财务人需合法合规进行账务处理.
没有发票只有收据可以入账吗?
没有发票只有收据,能不能入账要视情况而定.
首先说收入的问题,单位不开发票只有收据的收入是必须入账的,这牵扯到向税务部门缴纳税款的问题,如果不入账,税务局查账的时候会罚款.
然后说费用的问题,这又要分两个方面:国家事业单位,只能开具行政事业收据,这种收据是财政部门印制的盖有财政票据监制章的的收付款凭证,是可以入账的,没有问题.
而一般企业之间的业务交流,企业和个人之间的业务交流,想要入账就必须要发票了,因为收据不是合格的原始凭证,在市面上很容易取得,作假也比较容易,发票必须在税务机关购买,企业开具发票的行为是收到税务机关的监督的,作假难度比较高,这一方面是防止企业虚增费用,一方面也是为了让购货方监督销货方,避免销货方开具了收据而不将收入入账的情况.
1、根据单位有关经办人员理出开支清单，经单位领导同意认可后到税务局开据税务发票，本单位职工此费用可计入“应付职工薪酬-福利费”会计科目。具体会计分录如下：
借：应付职工薪酬---福利费
贷：库存现金月末结转
借：管理费用（或销售费用、生产成本、制造费用等科目）---福利费
贷：应付职工薪酬---福利费
2、如果确实无法取得该发票的话，是要先做一个明细表，然后找打相关的领导负责人在此表格的下方签名或盖章，最后再加上本单位的公章，即可作为本笔支出的原始凭证。
扩展资料
应付职工薪酬的核算：
企业应当通过“应付职工薪酬”科目，核算应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况。该科目的贷方登记已分配计入有关成本费用项目的职工薪酬的数额，借方登记实际发放职工薪酬的数额，包括扣还的款项等;该科目期末贷方余额，反映企业应付未付的职工薪酬。
“应付职工薪酬”科目应当按照“工资”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“非货币性福利”等应付职工薪酬项目设置明细科目，进行明细核算。
百度百科-应付职工薪酬
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