年终奖发两次怎么计税 年终奖可以分两次发吗？
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2023年10月13日 20:02 64
祥恒
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年终奖分两次发中途离职还有吗？
年终奖分两次发，中途离职就没有啦。公司之所以分两次发，就是留住员工，不想让员工离职，如果中途离职，当然就没有啦。之前我在的公司就是这样，年终奖每次都腊月二十八才发第一次，第二次随着年后第一次发薪日一起发，如果过年想换工作，那么剩下的那一半年终奖就没有了。
一年发两次年终奖？
年终奖年终奖，一般都是年终才会发，发两次就不叫年终奖了。
不过，如果你老板就想给大家发点福利，年中发一次，年终再发一次，也不错。
还有的公司年终奖金额算出来了，但不一下子全部发给你，扣下一部分过一段时间才发，这不叫发两次，是一次年终奖分两次发。
2015奖金分两次发还是一次性年底发，哪个方式扣税少呢？
年终奖可以分两次发，想发几次都可以，但是按照个人所得税法的规定，年终奖的计税方法分摊到12个月，再相应的税率交税，一年只能使用一次，以后发放的年终奖，要并入当月工资薪金中申报纳税。
年终奖可以分两次发吗？
年终奖可以分两次发的。所谓的年终奖也就是一年来工作表现奖励，到半年的时候可以奖一次，至年底的时候再奖一次，这是完全可以的，也是比较科学的操作方式。
年终奖分两次发的利弊？
利：有利于减轻公司的资金压力，有利于员工流失；弊：给公司资金造成压力，如果年前发了年终奖，有些员工会辞职；总之任何事情都会有利有弊。
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