人伤理赔公司怎么做账（人伤保险公司赔偿流程）
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收到保险公司员工工伤赔付款怎么做账
工伤保险的赔偿一般应采用借贷记账法来做账。单位应当区分企业的资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润等会计要素，将工伤保险赔偿进行分类，然后记录在当月的财务活动报表中。
法律依据： 《企业会计准则——基本准则》第七条 企业应当划分会计期间，分期结算账目和编制财务会计报告。 会计期间分为年度和中期。中期是指短于一个完整的会计年度的报告期间。 第八条 企业会计应当以货币计量。 第九条 企业应当以权责发生制为基础进行会计确认、计量和报告。 第十条 企业应当按照交易或者事项的经济特征确定会计要素。会计要素包括资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润。 第十一条 企业应当采用借贷记账法记账。
因此，企业为职工办理了工伤保险的，赔偿应当先通过工伤保险金支付，其余工伤赔偿款，以企业与职工签订的赔偿协议、相关部门出具的工伤鉴定报告、劳动仲裁文书以及当事人签字的付款单据为税前扣除凭证。这就是工伤赔偿做账的方法。
拓展资料
据准则和企业会计制度的规定依法进行财务核算。
一、如果你单位为职工上保险了，帐务处理如下：
1、发生工伤事故后，向职工垫付医药费：借：其他应收款--保险公司或社保 贷：现金(或银行存款)
2、保险公司或社保赔付公司垫付的药费时(如果全额赔付)借：银行存款或现金 贷：其他应收款--保险公司或社保
3、如果不是全额赔付
借：银行存款管理费用或应付福利费(公司负担部分)贷：其他应收款--保险公司或社保注：内资企业公司负担的药费计入“应付福利费”科目;外资企业公司负担的药费计入“管理费用--福利费”科目。
二、如果你单位没上保险，全额报销工人的药费时
借：管理费用(或应付福利费)贷：银行存款注：内资企业计入“应付福利费”科目;外资企业计入“管理费用--福利费”科目。
保险公司赔偿怎么做账
保险公司赔偿做会计分录如下:
借：银行存款 ?
贷：其他应付款
其他应付款是指企业在商品交易业务以外发生的应付和暂收款项。指企业除应付票据、应付账款、应付工资、应付利润等以外的应付、暂收其他单位或个人的款项。
会计分录亦称“记帐公式”。简称“分录”。它根据复式记帐原理的要求，对每笔经济业务列出相对应的双方帐户及其金额的一种记录。
在登记帐户前，通过记帐凭证编制会计分录，能够清楚地反映经济业务的归类情况，有利于保证帐户记录的正确和便于事后检查。
拓展资料：
每项会计分录主要包括记帐符号，有关帐户名称、摘要和金额。会计分录分为简单分录和复合分录两种。
简单分录也称“单项分录”。是指以一个帐户的借方和另一个帐户的贷方相对应的会计分录。
复合分录亦称“多项分录”。是指以一个帐户的借方与几个帐户的贷方，或者以一个帐户的贷方与几个帐户的借方相对应的会计分录。
为了保证帐户对应关系的正确、清晰、便于了解经济业务的内容，会计分录必须严格掌握一借多贷或一贷多借的基本原则，不允许多借多贷。
会计分录 百度百科
人伤理赔公司怎么做账
1、企业先行支付员工费用时，会计分录为：
借：其他应收款——保险公司名称
贷：银行存款
2、企业收到理赔公司的赔款，赔款大于其支付给员工的费用的，会计分录为：
借：银行存款
贷：其他应收款——保险公司名称
营业外收入（超出部分金额）
3、企业收到理赔公司的赔款，赔款小于其支付给员工的费用的，会计分录为：
借：管理费用等（根据员工所属部门计入对应科目）
贷：其他应收款——保险公司名称
银行存款
企业人员伤亡应收保险公司理赔的，应当通过“其他应收款”科目进行核算，该科目核算企业除存出保证金、买入返售金融资产、应收票据、应收账款、预付账款、应收股利、应收利息、应收代位追偿款、应收分保账款、应收分保合同准备金、长期应收款等以外的其他各种应收及暂付款项。
工伤保险报销怎么做账
由工伤保险基金支付的工伤待遇。工伤保险基金由企业或者雇主缴纳，雇员不承担义务。我国的工伤保险基金由用人单位按照职工工资总额的一定比例缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成，用于工伤医疗待遇、工伤津贴待遇、伤残待遇、职业康复待遇、工亡待遇。
支付款项时，
借：其他应收款—工伤代垫，
贷：银行存款，
收到工伤保险的赔款时，
借：银行存款，
借：其他应收款—工伤代垫，
其他应付款—受伤员工（上面两个分录的差额）。
付给员工的工伤赔偿金怎么做账
工伤赔偿入账是根据准则及企业会计的制度进行财务核算的。在发生工伤事故之后，向职工垫付医药费可以记为“借”中的其它的应收款即保险公司或者社会保险；“贷”则是现金或者银行存款。如果是保险公司或者社会保险赔付公司垫付的药费的时候，“借”是银行存款或者现金，“贷”是其他的应收款即保险公司或者社会保险。
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;(七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金;(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;(九)劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
收到的赔偿款如何做账
问题一：货物赔偿款怎么入账 1.收到上游生产方赔了我600元钱
借：银行存款 600
贷：其他应付款-质量理赔 600
2.确认自己工负的理赔部分
借：营业外支出 400
贷：其他应付款-质量理赔 400
3.1000元转为货款
借：其他应付款-质量理赔 1000
贷：应收账款-下游某客户 1000
问题二：收到员工赔偿公司的电脑怎样记账 首先红冲当时的营业外支出凭证，再将员工应赔偿额补挂入其他应收款科目，最后入账赔偿电脑。
1、红冲当时的营业外支出凭证（略）
2、将员工应赔偿额补挂入其他应收款，这里看来应该是赔偿净值（因为员工最后赔偿的是等量新电脑）
借：其他应收款――某员工
累计折旧
贷：固定资产
3、入账赔偿电脑
⑴、如果当时的挂账赔偿额小于赔偿的新电脑价值，差额计入营业外收入
借：固定资产 8000
贷：其他应收款――某员工
营业外收入
⑵、如果当时的挂账赔偿额大于赔偿的新电脑价值，差额计入营业外支出
借：固定资产 8000
营业外支出
贷：其他应收款――某员工
问题三：收到职工交来的物品赔偿款的会计分录怎么做 以前做 借： 其他应收款 贷： XX 收到赔偿款 借：现金 贷：其他应收款
问题四：交通事故赔款要怎么做账？ 在帐务处理前你得问一下你的税务主管机关。
一般的计入营业外支出科目。因为是赔款给个人，他的白条是可以入账的，税务机关是默认可以的，但是最好将最后的协调协议附在凭证后，调解协议是法院或交警部门的才好。
问题五：收到保险公司的汽车赔偿款怎么做账？ 1、支付挡风玻璃维修费时：
借：管理费用（或制造费用、营业费用，视车辆用途而定） 1500元
应收账款――××保险公司 3316元
伐 贷：现金（或银行存款等） 4816元
记账凭证附件包括，事故经过文字说明、交警部门提供的事故责任认定证明、不由本公司相关员工承担赔偿责任的文字说明、相关保险合同复印件、1500元维修费发票和保险公司及维修单位提供的其他相关证明文件。3316元发票的复印件可以附在后面也可以不附，因为付款方是保险公司而不是本单位。
2、收到保险公司赔款时：
借：银行存款 3316元
带：应收账款――××保险公司 3316元
记账凭证附件包括银行相关单证。在记账凭证摘要中要注明“参见××月××号凭证”字样，便于查账时了解事项详细情况。
问题六：所取得的赔款如何入账 不应该开发票，这不是交易，不是电信公司买你们的绿化带，是损害你们财物后应予的赔偿，按规定应该开具非经营性资金往来统一收据用于结算。耿
既然是有赔偿，就说明你们有损失，应该先将绿化带的损失予以确认，冲减绿化带入账的价值，做
借 其他应收款
贷 相关科目-绿化带
收到赔款，做
借 银行存款
贷 其他应收款
这样操作，你们是合理确认损失后取得补偿，完全不需要纳税。
问题七：收到保险赔偿该怎么入帐？ 你的分录做的正确，补充一下：
差额部分（保险赔款少）
借：营业外支出（一般情况下可以所得税前列支）
贷：其他应收款－保险公司
差额部分（保险赔款多）
借：其他应收款－保险公司
贷：营业外收入
个人掏钱修理时，等他报销时处理。
借：其他应收款－保险公司
贷：现金
其他同上。
订取得由修配厂开具的正规的修理费项目发票（即使取得增值税专用发票，进项税额也不可以抵扣，因为有保险公司替你承担了修理费）。
问题八：赔偿款的账务处理 15分 1、收到赔款 借：其他应付款 1450 贷：营业外收入 1450 2、付司机修车款 借：管理费用（或其他成本、费用类科目，具体看你公司用车走什么科目） 贷：现金
问题九：单位收到保险公司的赔偿费会计如何做账 借：银行存款
贷：其他应付款
借：其他应付款
贷：现金
问题十：途中损坏，已收到赔款，账务处理怎么做 借：库存现金或银行存款
贷：其他应收款―X单位或个人（责任赔偿款）
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