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个税交多怎么调(个税提多了怎么调)

注册商标 2023年08月28日 20:24 76 祥恒

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多计提个税怎么调账

计提个人所得税的时候账务处理是,

借:应付职工薪酬—工资,

贷:应交税费—个人所得税。

多计提了就需要做之前计提个人所得税的相反分录,冲销多计提个人所得税的账务处理是,

借:应交税费—个人所得税,

贷:应付职工薪酬—工资。

个人所得税多交的怎么退税

法律分析:可以通过手机APP进行申请,也可以直接到税务部门申请办理,具体程序如下:个人所得税多交后退税流程如下:1、下个人所得税APP,注册账号,登陆账号。个人所得税APP非常智能,注册好之后,在个人中心完善个人信息,并添加银行卡,这张银行卡就是税款将要退回的地方。2、查询年度的纳税明细。可以在首页的“收入纳税明细查询”一栏中查询,里面有年度和每个月的的收入金额和已申报税额。3、在办税界面-税费申报-综合所得汇算申报处进行申报。默认的是简易申报,系统已经自动计算出退税金额。如果需要调整申报数额,可以切换到“标准申报”进行办理。确认提交后就可以申请退税啦。4、等待。在服务界面-申报信息查询中,点击申报查询可以查看退税的进度。需要注意的是,为方便纳税人获取退税,纳税人年度综合所得收入额不超过6万元且已预缴个人所得税的,税务机关在网上税务局(包括手机个人所得税APP)提供便捷退税功能,纳税人可以通过简易申报表办理年度汇算退税。

法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》 第二条 下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:(一)工资、薪金所得;(二)劳务报酬所得;(三)稿酬所得;(四)特许权使用费所得;(五)经营所得;(六)利息、股息、红利所得;(七)财产租赁所得;(八)财产转让所得;(九)偶然所得。居民个人取得前款第一项至第四项所得(以下称综合所得),按纳税年度合并计算个人所得税;非居民个人取得前款第一项至第四项所得,按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得,依照本法规定分别计算个人所得税。

个税计提多了怎么办?

多计提的所得税处理流程如下:

1、多计提的企业所得税,在同一纳税年度内直接冲回;

借:应交税费-应交企业所得税

贷:所得税费用

2、跨年度的,通过“以前年度损益调整”科目进行处理;

借:应交税费—应交企业所得税

贷:以前年度损益调整

3、结转时。

借:以前年度损益调整

贷:利润分配—未分配利润,同时调整计提的盈余公积等利润分配会计事项。

温馨提示:以上信息仅供参考,具体事宜建议咨询相关领域专业人士。

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个人所得税多计提了怎么办?

个人所得税(personal income tax)是调整征税机关与自然人(居民、非居民人)之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。多计提的个人所得税处理方法如下:

1、红数冲回多计提的个人所得税

借:应付职工薪酬---工资 (红数或负数)

贷:应交税费---应交个人所得税 (红数或负数)

2、在下月少计提个人所得税

借:应付职工薪酬---工资 (按扣减上月多缴个税后听余额计提)

贷:应交税费---应交个人所得税 (按扣减上月多缴个税后听余额计提)

个税已经申报,工资有多发了,怎么办?

法律分析:多发工资已缴个税可申请退回。个税多交款项能退回,对于多缴个人所得税通常做法是退税,不要求抵后期个人所得税额。只需要提供多缴个人税证明,去主管税务机关申报退税。具体程序,只是写了一个申请、提供了多缴税款的完税单据。也许各地要求一样,相对个人退税还比较简单,也没有固定格式的文本。

法律依据:《中华人民共和国税收征收管理法》

第一条 为了加强税收征收管理,规范税收征收和缴纳行为,保障国家税收收入,保护纳税人的合法权益,促进经济和社会发展,制定本法。

第二条 凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理,均适用本法。

第三条 税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税,依照法律的规定执行;法律授权国务院规定的,依照国务院制定的行政法规的规定执行。

任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定,擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。

第四条 法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。

法律、行政法规规定负有代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人。纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款根据对相关信息的要求,可以证明,如果进行所得税扣减,申报可以更正。如果多缴税款,纳税人可以要求税务机关在下个月退还或扣减税款,但必须提前向税务机关报告,详细情况必须与当地主管税务机关核实。

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学动漫、设计、电竞、电商、短视频、幼教等首先,这些情况其实都是补发.

既然是补发,也就是在企业确定对职工债务的当月,职工就应该享受这个所有权了,我们要从会计的角度来看,会计讲究的是权责发生制,什么意思,也就是你既然确定是当月费用,不管你是否支付,你就必须计入当期损益.

你虽然是这个月发几个月的工资,或者今年发去年的年终奖,但是费用应该计提到所属期间.

具体分录如下所示,数据都是假设,相互之间没有计算关系.

第一个月计提

借:费用/成本相关科目? 100

贷:应付职工薪酬? 100

第二个月计提

借:费用/成本相关科目? 100

贷:应付职工薪酬? 100

2、其次呢,从个人所得税法的角度来看.

个人所得税法实施条例第三十五条的规定扣缴义务人在向个人支付应税款项时,应当依照税法规定代扣税款,按时缴库,并专项记载备查.

根据上述规定,工资薪金所得以每月收入额减除费用后计算应纳税所得,按月计征,由扣缴义务人在支付时代扣税款.如果在一个月内取得多个月的工资,应当合并计征个税.

也就是你支付时候需要把个税算出来并代扣掉.

借:应付职工薪酬? 200

贷:应交税费-个人所得税? 10

贷:银行存款? 190

申报缴纳后

借:应交税费-个人所得税? 10

贷:银行存款? 10

以上就是小编针对【个税申报工资比实际发放工资多了如何调整】这个问题进行的解答,

标签: 个人 所得税

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